學習36種推廣獲客方法

對于很多企業來說，招全職SEO人員會增加企業過高的用工成本，但是在選擇SEO外包服務公司和個人SEO兼職顧問也比較兩難，因為在SEO領域，服務公司和個人兼職都是存在技術和服務水平參差不齊，但是要仔細分析了解后，推薦找個人做兼職SEO顧問最合適。

原因也很簡單，SEO外包服務公司其本質也是要個人員工操作客戶網站SEO排名優化，但是這種SEO公司普遍存在技術落后，缺乏創新和服務主動性，服務價格貴且質量低下，一個人精力和時間有效的，何況是員工上班時間8小時需要操作最少十幾個以上的網站同時SEO優化，可想而知能達到什么SEO效果，尤其是在文章編寫上基本是流水化或偽原創，毫無價值。

國內SEO外包公司大部分為了快速賺錢，前期靠承諾，操作靠灰帽黑帽快排，結果靠忽悠，拿著客戶的網站胡亂操作完全靠運氣做排名，缺乏資源整合和輸出能力，SEO技術落后，已經有大量企業是吃過這種SEO外包公司的虧的，苦不堪言，如果想找SEO外包服務公司，真的建議找個人兼職SEO顧問，起碼性價比和專注服務度上要好很多，因為個人更看重自己的口碑和長期工作的時間，說簡單點更有格局和發展觀念。

現在很多SEO外包服務公司已經轉變為SEO快排服務公司，為什么SEO快排公司越來越多，因為做SEO快排服務可以節省大量SEO員工工資和辦公成本，只需拿一小部分客戶的錢用在快排上面，見效快，捆綁客戶更容易，但是最終這種SEO快排（作弊）做的網站結果通常都是被搜索引擎處罰永久K站。

不是故意詆毀SEO外包（快排）服務公司，很多事情已經是公開的事實。

為什么推薦找個人做兼職SEO顧問

技術，時間，精力，服務意識可以更好更愿意付出，而且人工成本更低，這主要原因是對發展的想法和格局會促使個人重視口碑和長期合作，但是要清楚一點，不是任何SEO人員符合做SEO兼職顧問，在聘請之前要先了解一下對方基本情況。

一，SEO技術水平，思路和資源，這一點很重要。

二，服務意識和手上的工作量，這反應能否及時給你處理問題。

三，網絡技能掌握程度，這點在你需要的時候通常都可以協助你解決，比如：網絡負面輿論處理，簡單的講解和培訓等等。

四，手上有多少家兼職公司網站排名優化，你要了解看一下網站，這點也很重要，因為可以從這點看出他被認可的程度，但是最好是十家以內。

五，SEO優化技術側重哪方面，因為在網站SEO這塊有個細分區別，就是關鍵字排名和權重排名。兩者的區別是：1，關鍵字排名主要針對某關鍵字做優化排名，忽視網站權重。2，權重排名是以網站整體權重帶動關鍵字長尾詞平穩提升。關鍵字排名的優化周期短些，但是比較容易掉下來，權重排名優化周期長些，但是比較穩定。可以根據自己的業務需求選擇。（比如本站是用的網站權重直接帶升大量關鍵字長尾詞排名）

六，從事SEO職務多久時間了，最低5年起，因為時間太短很難有自己獨特的技術層疊和資源渠道，更談不上有創新思路。

如果你遇到有資源網站排名優化，有真材實料的SEO技術的外包服務公司，還是可以選擇合作的，但是要考察清楚，如果沒有，找個SEO兼職顧問可能更適合！