TML 屬性

屬性是 HTML 元素提供的附加信息。

HTML 屬性

• HTML 元素可以設置屬性
• 屬性可以在元素中添加附加信息
• 屬性一般描述于開始標簽
• 屬性總是以名稱/值對的形式出現，比如：name="value"。

屬性實例

HTML 鏈接由 <a> 標簽定義。鏈接的地址在 href 屬性中指定：

實例

<a href="http://www.toutiao.com">這是一個鏈接</a>

HTML 屬性常用引用屬性值

屬性值應該始終被包括在引號內。

雙引號是最常用的，不過使用單引號也沒有問題。

提示: 在某些個別的情況下，比如屬性值本身就含有雙引號，那么您必須使用單引號，例如：name='John "ShotGun" Nelson'

HTML 提示：使用小寫屬性

屬性和屬性值對大小寫不敏感。

不過，萬維網聯盟在其 HTML 4 推薦標準中推薦小寫的屬性/屬性值。

而新版本的 (X)HTML 要求使用小寫屬性。

HTML 屬性參考

下面列出了適用于大多數 HTML 元素的屬性：

pring boot要學什么？要學到什么程度？以及相關的學習方法是什么？這些很難量化，但極好形容：需要學到能幫你找到一份工作的程度。

任何脫離工作脫離實際的學習，都是沒有意義的。比如程序員運行通了很多開源項目，通過各種資料掌握了ioc，aop甚至全棧開發等等很多技術點，假設有100個，但可能真實開發過程中之用到60個，剩下的40個在初級開發階段基本用不到，要等到高級開發階段才有可能用到。那么就存在學習浪費的情況。

要知道，能留給零基礎或基礎薄弱的同學學習Spring boot的時間未必很長，比如3個月后畢業，或目前是做其他方面的工作，需要盡快學好。在這種情況下，全方位覆蓋的學習方法不能說沒錯，但本文給出的，針對大多數是公司Spring boot基本需求的精準性學習路線，可能更有參考價值。

大多數公司，對剛入職的Spring Boot方面的程序員，最低要求是，會在項目經理的帶領下，照著現有代碼抄，實現增刪改查的功能。再具體些，初級程序員無需搭建Spring boot框架，無需過多使用分布式組件，甚至無需過多了解前端，只需要用Spring boot+jpa，外帶些輔助性的功能。

Spring boot學習路線

1. 搭建通環境，可以參考的環境包括jdk11，mysql服務器，mysql客戶端，比如navicat等，idea集成開發環境。這里強調下，學習時一定得在環境上邊運行邊學。
2. 搞明白一個基本的Spring boot+jpa連數據庫的流程。這里可以推薦我寫的書，其中有能運行通的Spring boot+JPA案例，且用控制器+service+repo層作為開發架構。
3. 運行通這個案例后，你可以大致看下spring boot等基本語法，比如@Service等注解的用法，同時看下從控制器到 service層到repo，從前端到數據庫的整套流程。
4. 在此基礎上，你可以進一步了解Spring boot里aop，攔截器，@Autowired實現依賴注入的語法，這些我書上都有。在這個階段，你可以通過代碼，熟悉java基礎語法中的異常處理，ArrayList集合等語法的用法。
5. 4 再進一步，你可以適當了解下Spring boot整合前端，所謂全棧開發的技能，在我的書里，也講了Spring boot+vue，以及整合freemarker框架做全棧開發的技能。

其實你做到這步，先不考慮是否能過面試，但從技能角度來分析，至少達到了大多數公司開發的最低標準。

大家想象下，新入職的Spring boot方面的員工，剛開始干什么活？會讓調試分布式組件實現高并發？會讓搭建一個Spring boot框架？不是。在這個階段，項目經理會給出若干案例，讓員工照著些，開發新功能。比如會給個訂單查詢模塊，讓寫個類似的會員查詢。

也就是說，在這個階段，Spring boot的其他技能還真用不到，而公司面初級開發的時候，也是照著基本的增刪改查面的。反觀現在不少所謂的學習案例，里面無非是諸多業務的堆積，可能前端頁面很花哨，但真實包含的Spring boot技能也就這些。

如果用這些案例學習，那么初學者會把寶貴的學習時間浪費在前端花哨的頁面上，會用寶貴的學習時間重復地學習諸多面試時根本用不到的業務邏輯，甚至，有些案例還未必能保證運行通過。

大道至簡，在Spring boot剛開始階段，還真就可以只學增刪改查，當然還可以進一步學習logback日志，安全框架，單元測試，junit等輔助技能。

學好這些技能以后，得馬上通過面試檢驗下自己的學習效果。可以這樣說，大多數初學者自己學的技能，和公司里用到的，也就是面試會問到的，有一定差距。那么根據本書學好Spring boot+Jpa增刪改查后，該繼續做什么呢？

1. 整理簡歷，簡歷上，盡量多包含你運行通的學習項目，當然有商業項目那最好了，這可能是大多數學習項目的最好歸宿。簡歷上的項目最好是3個以上，如果可以，持續的時間應當足夠長，在描述項目時，不僅要寫項目的需求，更要寫其中包含的技術。
2. 整理簡歷并不容易，可以這樣說，不少同學整理的簡歷根本得不到面試機會。但這個和主題無關，本人不再展開講述。在確保能用簡歷得到面試機會的前提下，多背些Spring boot，java和數據庫的面試題，這塊網上實在太多，在本人的其他書和博客里，也有描述，所以這里也不展開。
3. 在面試中展示Spring boot方面技能的說辭。

本人在xx項目里，用到了Spring boot技術，其中用到了jpa，aop和ioc等技術，用到了@Service和@Autowired等注解。本項目的控制器層，用restful規范對外提供服務，在service等層里，用logback輸出日志，在repo層里，是用jpa連接mysql數據庫，在定義entity實體類時，用到了@entity和@table等注解。如果有能力，你可以繼續說，在本項目里，我們還用到了redis做緩存，用dubbo做遠端調用，用rabbitmq做消息中間件。

其實在大多數的面試中，候選人只要能結合項目說清楚上述Spring boot技能點，外帶背些題，至少spring boot框架方面能過關。

在剛開始的幾場面試里，你大概率是一問三不知，你要做的，就是收集面試題，復盤分析，提升面試說辭和講述Spring boot技能的技巧。在這個階段，你更可以學些Spring boot整合分布式組件的技巧。

這方面的技巧，一方面面試中會用到，另一方面，當你成為高級開發后，遲早也會用到。

也就是說，當你按上述步驟，學好Spring Boot開發增刪改查業務的相關技能，學少許前端和全棧技術，外帶一些Spring Boot整合分布式組件的技能，再加必要的面試技能，足以能找到初級開發的工作。

需要學多久？

這個學習過程需要多久？從java零基礎到這個程度，3個月，因為本人就用這套模式培訓零基礎的學員并能確保他們入職，如果有Java基礎，這個過程還能縮短。再自賣自夸下，為什么這套學習方法，乃至我寫的書能讓廣大初學者快速入門Spring boot呢？

1. 盡可能去掉了不該學的技術，或者說，不讓學初級開發暫時用不到的技術。
2. 講解技術的代碼，能跑通，而且不會通過堆積重復的業務代碼浪費大家寶貴的學習時間。

可能有些項目確實能幫助程序員提升，但這些項目未必能幫助零基礎同學入門Spring Boot。

學Spring boot的目的更是為了掙錢，出于這個目的，上文也包含了一些Spring boot相關的面試技巧。不過出于“不偏題”的目的，上文更多包含的是“spring boot怎么學”相關的內容。如果本文點擊量高，本人還會來進一步講述Spring boot方面寫簡歷和準備面試的相關技巧。

祝大家早日學好并精通Spring boot，更祝大家能早日通過Spring Boot掙錢，也請大家多多點贊我的文章。

原文鏈接 ：https://www.cnblogs.com/JavaArchitect/p/15714127.html